باباخانلو ا. and باباخانلو ز. (1401) “پیش‌بینی تعهد‌شغلی بر اساس عدالت‌سازمانی با درنظر گرفتن نقش میانجی وجدان‌کاری در کسب و کار”, مدیریت پویا و تحلیل کسب و کار, 1(1), pp. 24–32. Available at: https://dmbaj.org/index.php/dmba/article/view/3 (Accessed: 22 June 2025).